Πραγματοποίηση συνάντησης ΑνΑΔ με Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ)
  • Μη προβεβλημένο στοιχείο
  • wcmadmin
  • wcmadmin
  • Καταχώρηση ονόματος ενέργειας προώθησης

Νέα / Ανακοινώσεις

Πραγματοποίηση συνάντησης ΑνΑΔ με Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ)  

Την Παρασκευή, 15 Σεπτεμβρίου 2023, πραγματοποιήθηκε η ετήσια συνάντηση της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου (ΑνΑΔ) με τα Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ), η οποία φέτος υλοποιήθηκε στο πλαίσιο του «Ευρωπαϊκού Έτους Δεξιοτήτων».

Πραγματοποίηση συνάντησης ΑνΑΔ με Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ)

 

Την Παρασκευή, 15 Σεπτεμβρίου 2023, πραγματοποιήθηκε η ετήσια συνάντηση της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου (ΑνΑΔ) με τα Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ), η οποία φέτος υλοποιήθηκε στο πλαίσιο του «Ευρωπαϊκού Έτους Δεξιοτήτων».

 

Στη συνάντηση, απηύθυνε χαιρετισμό ο Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων κύριος Γιάννης Παναγιώτου, ο οποίος σημείωσε τον καταλυτικό ρόλο τον οποίο καλείται να διαδραματίσει το ανθρώπινο δυναμικό του τόπου μας στην αντιμετώπιση των αναδυόμενων προκλήσεων στην κυπριακή αγορά εργασίας, τονίζοντας ότι αυτό είναι ο σημαντικότερος πλουτοπαραγωγικός πόρος της οικονομίας μας. Ο κύριος Υπουργός ανέφερε ότι το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων διαμόρφωσε Σχέδιο Δράσης για το Ευρωπαϊκό Έτος Δεξιοτήτων 2023 με τίτλο «Σύγχρονη Επαγγελματική Ανάπτυξη για την Πράσινη και την Ψηφιακή Μετάβαση» που εγκρίθηκε από το Υπουργικό Συμβούλιο.  Επίσης, έδωσε έμφαση στην ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού, στη διασύνδεση της εκπαίδευσης με την αγορά εργασίας, στην προώθηση της διαρκούς επαγγελματικής μάθησης και πιστοποίηση της, για ενίσχυση της επαγγελματικής εξειδίκευσης. 

 

Ακολούθως, χαιρετισμό απηύθυνε ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της ΑνΑΔ, κύριος Δημήτρης Κιττένης, ο οποίος αναφέρθηκε στην εξαιρετικά μεγάλη σημασία που αποδίδει η ΑνΑΔ στη συνεργασία της με τα ΚΕΚ.  Τα ΚΕΚ, όπως σημείωσε ο κύριος Κιττένης, έχουν ένα ουσιαστικό ρόλο να διαδραματίσουν αφού με τη λειτουργία τους συνεισφέρουν στην προώθηση θεμάτων, όπως η διάγνωση αναγκών κατάρτισης του ανθρώπινου δυναμικού των επιχειρήσεων, ο σχεδιασμός και η οργάνωση κατάλληλων προγραμμάτων κατάρτισης που προσφέρουν μέσω των διάφορων σχεδίων της ΑνΑΔ, καθώς επίσης και η αποτελεσματική εφαρμογή τους που συμβάλλει καθοριστικά στην προσπάθεια της ΑνΑΔ για επίτευξη των στόχων της σχετικά με την ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού της Κύπρου.

 

Κατά τη διάρκεια της συνάντησης έγιναν παρουσιάσεις για το Σχέδιο Δράσης της Κύπρου για το Ευρωπαϊκό Έτος Δεξιοτήτων, για τη μελέτη «Προβλέψεις ζήτησης και προσφοράς εργατικού δυναμικού στην κυπριακή οικονομία 2022-2032» και για δύο μελέτες αξιολόγησης των επιδράσεων από τη συμμετοχή στα Πολυεπιχειρησιακά Προγράμματα Κατάρτισης. Πρόσθετα, παρουσιάστηκαν οι αλλαγές σε πρόνοιες και οι βελτιώσεις στη λειτουργία των Σχεδίων των Πολυεπιχειρησιακών Προγραμμάτων Κατάρτισης – Συνήθων και Ζωτικής Σημασίας, οι οποίες τίθενται σε ισχύ για προγράμματα με ημερομηνία έναρξης από την 1η Ιανουαρίου 2024 και μετά. Τέλος, έγινε παρουσίαση του Συστήματος Επαγγελματικών Προσόντων της ΑνΑΔ και των αλλαγών στις πρόνοιες του.

 

Διατέθηκε επαρκής χρόνος για παραγωγική συζήτηση με έμφαση στην αναγκαιότητα της συνεχούς αναβάθμισης των γνώσεων και δεξιοτήτων του ανθρώπινου δυναμικού και οι εργασίες της πετυχημένης συνάντησης ΑνΑΔ - ΚΕΚ ολοκληρώθηκαν με δεξίωση, στην οποία οι παρευρισκόμενοι είχαν την ευκαιρία να δικτυωθούν και να ανταλλάξουν απόψεις.